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贝尔宾博士和他的同事们经过多年的研究与实践，提出了著名的贝尔宾团队角色理论，即：高效的团队工作有赖于默契协作。团队成员必须清楚其他人所扮演的角色，了解如何相互弥补不足，发挥优势。成功的团队协作可以提高生产力，鼓舞士气，激励创新。没有完美的个人，只有完美的团队。人无完人，但团队却可以是完美的团队，只要适当的拥有如下八种角色：实干者、协调者、推进者、创新者、信息者、监督员、凝聚者、完善者。

本测试可以在招聘/团队建设时使用，也可进行自测，了解自己的团队角色及特征。